Job Description
Mô Tả Công Vic
Phi hợp vi b phận kế toán, pháp chế, h nh chính nhân sự
- Quản lý danh sách lao ng.
- H sơ nhân viên.
- Hợp ng lao ng.
- Tính lương.
- Kê khai bảo him v thuế TNCN.
- Giải quyết các thủ tục h nh chính tại cơ quan quản lý lao ng.
- Các công vic chuyên môn khác liên quan ến quản tr nhân sự.
Yêu Cầu Tuyn Dụng
- Tt nghip chính qui các ng nh v Quản tr kinh doanh, kinh tế, luật, thương mại
- Có kiến thức nn tảng mạnh mẽ v bảo him bắt buc, thuế thu nhập cá nhân.
- Thông thạo MS office.
- Thông thạo tiếng Anh.
- L m vic n nh, lâu d i, cưng cao.
- Tui không quá 30.
MỨC LƯ NG V CC QUYN LỢI KHC:
- Mức lương cơ bản từ 12 30 triu ng / tháng.
- Trợ cấp cơm trưa, công tác phí, i lại theo chính sách chung.
- Thưng hằng tháng theo doanh s, thưng tết từ 1- 5 tháng lương.
- Bảo him theo qui nh, bảo him trách nhim cao, t i trợ các khoá o tạo ngắn v d i hạn phát trin nng lực.
- Môi trưng l m vic nghiêm túc, l nh mạnh v công bằng, nhiu cơ hi c xát, hc hi v phát trin, giúp không ngừng nh hình nng lực v nâng cao thu nhập.
Email nhận CV:[Confidential Information]; 
